Bij Rotterdam Engineering, specialist in de ontwikkeling en realisatie van ondergrondse transportleidingsystemen, weten we alles over ondergrondse transportleidingen. Onze projecten spelen zich grotendeels af in de openbare ruimte. Dat betekent dat het ontwerp van jouw project niet alleen moet voldoen aan de eisen en wensen van de opdrachtgever, maar ook van diverse stakeholders. Als toekomstig projectleider speel je een cruciale rol om de behoeften van jouw opdrachtgever en eisen van stakeholders te vertalen naar een gedegen ontwerp, dat door het door jou aangestuurde team dient te worden opgezet. Als projectleider ben je naast de benodigde afstemming en aansturing verantwoordelijk voor de scope, budget en planning van jouw project en de benodigde capaciteit van jouw projectteam.
Om de rol van volwaardig projectleider te kunnen vervullen, begin je eerst in een ondersteunende rol. Het is immers van belang om een beeld te krijgen bij de materie, processen en belangen in onze projecten. Door een ondersteunende rol voor je collega te vervullen leer je kennis maken met deze aspecten. Die ondersteuning lever je bijvoorbeeld door: een uitvraag voor een onderzoek op te stellen, ondersteuning te leveren bij overleggen met opdrachtgever/stakeholders, een planning, een begroting of een offerte te maken. Je krijgt gaandeweg steeds meer vrijheid en verantwoordelijkheid tot je de stap kunt maken naar je eigen eerste, kleine projecten en jouw start als junior projectleider.
Naarmate jouw vaardigheden als projectleider groeien, ben je in staat om steeds grotere en complexere projecten op te pakken en om grotere teams en mensen met meer senioriteit aan te sturen.
Als toekomstig projectleider vorm je een belangrijke schakel in de realisatie van het project en met name de beheersing ervan. Dat doe je onder andere door:
Vergunningsmanagement
Bij sommige stakeholders dient ook een vergunning te worden aangevraagd voor de uitvoering. Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het laten opstellen van de benodigde dossiers om die vergunningen aan te kunnen vragen bij de desbetreffende vergunningverleners.
Het groeien tot een volwaardig projectleider en in de toekomst zelfs kunnen doorgroeien tot projectmanager is een mooie uitdaging met veel variatie in het werk. Deze uitdaging en variatie wordt nog groter als je je beseft dat we bij Rotterdam Engineering ook nog eens gespecialiseerd zijn in verschillende disciplines, zoals Waterstof, Warmte, Stoom, Aardgas en Drinkwater. Iedere discipline heeft weer zijn eigen specifieke kennis nodig en de ook de opdrachtgevers .
Kortom de ondergrondse infra is een wereld waar jouw ontwikkeling niet stil hoeft te staan. Om jouw kennisniveau te vergroten dragen wij zorg voor een goede begeleiding en de mogelijkheid tot het volgen van relevante, inhoudelijke cursussen.
Mail dan jouw motivatie en CV naar r.vesters@upagroup.nl onder vermelding van ''Sollicitatie Rotterdam Engineering - Junior Projectleiding''.
Voor vragen kun je contact op nemen met Rorik Vesters: 06 15 68 07 67.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Ben jij opzoek naar een mensgerichte organisatie met passie voor techniek. Een bedrijf waar jouw ontwikkeling centraal staat? Waar we samen invulling geven aan mooie technische uitdagingen op het gebied van ondergrondse infrastructuur? Wij zijn de verbindende factor in de Energietransitie. De koppeling tussen bron en afnemer. We houden ons bezig met projecten waar duurzaamheid en maatschappelijke belangen een grote rol spelen.
Wij zijn een collectief (UPA) van verschillende ingenieursbureaus. Toonaangevende bedrijven op het gebied van de engineering van ondergrondse transportleidingsystemen van conceptueel ontwerp tot aan uitvoering. We werken voor bedrijven als Gasunie, Energie Beheer Nederland, Vattenfall en Evides. Voor deze bedrijven houden we ons bijvoorbeeld bezig met het transport van Waterstof, Stoom, Warmte, CO2 en Drinkwater. In onze projecten streven we ernaar om techniek, omgeving, kosten en praktische uitvoerbaarheid in een gedegen ontwerp bij elkaar te brengen.
Hoe krijgen we dat voor elkaar? Door de juiste werkomgeving te creëren waarin de volgende 5 aspecten geborgd zijn:
We stellen jou in staat om de juiste dingen te doen.
Jouw inhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling staan centraal
Een jonge organisatie en toch krijg je veel vrijheid en verantwoordelijkheid
Nieuwsgierig geworden? Wat als je nou bij ons aan de slag zou gaan? Welke ambities zou jij dan waar willen maken? Welke dromen wil jij verwezenlijken met jouw carrière bij ons? Neem contact met ons op, dan kunnen we in een goed gesprek samen kijken of we die waar kunnen maken.
Mail dan jouw motivatie en CV naar r.vesters@upagroup.nl onder vermelding van ''Sollicitatie Rotterdam Engineering - Junior Projectleiding''.
Voor vragen kun je contact op nemen met Rorik Vesters: 06 15 68 07 67.